¿Quién es Arbinger y por qué debería escucharlos?
The Arbinger Institute es una empresa de capacitación y consultoría en desarrollo organizacional y humano. Su metodología se origino en las investigaciones académicas de Terry Warner acerca de la causa primaria de los conflictos. Una organización hizo una solicitud de ayuda a la Universidad donde Terry realizaba su investigación, y como resultado de su intervención descubrió la efectividad de sus hallazgos, que más tarde se convertirían en la metodología de Arbinger.
La premisa fundamental de la metodología es simple:
Existe una causa inadvertida detrás de la mayoría de los problemas.
A esta causa Arbinger la ha llamado auto-engaño y se refiere a ella como "entrar en la caja".
Durante más de 20 años Arbinger ha compartido su metodología con cientos de organizaciones, gobiernos y organismos alrededor del mundo. Su efectividad ha sido más que probada.
Sus libros están consistentemente en las listas de los más vendidos internacionalmente, y son usados como parte de la currícula de universidades y organismos certificadores de coaching.
Los aspectos básicos de su metodología se pueden consultar en el libro "La Caja" (título original: Leadership & Self-deception)
The Arbinger Institute es una empresa de capacitación y consultoría en desarrollo organizacional y humano. Su metodología se origino en las investigaciones académicas de Terry Warner acerca de la causa primaria de los conflictos. Una organización hizo una solicitud de ayuda a la Universidad donde Terry realizaba su investigación, y como resultado de su intervención descubrió la efectividad de sus hallazgos, que más tarde se convertirían en la metodología de Arbinger.
La premisa fundamental de la metodología es simple:
Existe una causa inadvertida detrás de la mayoría de los problemas.
A esta causa Arbinger la ha llamado auto-engaño y se refiere a ella como "entrar en la caja".
Durante más de 20 años Arbinger ha compartido su metodología con cientos de organizaciones, gobiernos y organismos alrededor del mundo. Su efectividad ha sido más que probada.
Sus libros están consistentemente en las listas de los más vendidos internacionalmente, y son usados como parte de la currícula de universidades y organismos certificadores de coaching.
Los aspectos básicos de su metodología se pueden consultar en el libro "La Caja" (título original: Leadership & Self-deception)
