Puede llamarlo el desafío constante que enfrentan muchos líderes. Los líderes en algún momento de su carrera lidian con esta pregunta: “¿Qué puedo hacer para que mi personal (o sus subordinados) hagan lo que quiero que hagan?” Para algunos líderes, este desafío es una constante. Para otros, el personal que no hace lo que se espera de ellos sucede en diferentes momentos.
Ya sea que se trate de un desafío interminable o que suceda a veces, tener éxito y prosperar en el entorno disruptivo y acelerado de hoy en día, la falta de alineación entre los líderes y el personal (o los problemas relacionados con las personas) ya no es algo que se pueda ignorar y simplemente tolera. Existe una necesidad crítica de abordarlo de manera rápida, directa y sostenible.
En esta charla, a los líderes se les presentará un marco simple pero refrescante que puede guiar nuestros esfuerzos, estrategias y comunicaciones para fortalecer las relaciones, la alineación y la aceptación de nuestro personal. Los empleados quieren ser contribuyentes significativos en cualquier organización. Los líderes necesitan empoderarse con la clave para que esto suceda.
Qué se cubrirá:
Ya sea que se trate de un desafío interminable o que suceda a veces, tener éxito y prosperar en el entorno disruptivo y acelerado de hoy en día, la falta de alineación entre los líderes y el personal (o los problemas relacionados con las personas) ya no es algo que se pueda ignorar y simplemente tolera. Existe una necesidad crítica de abordarlo de manera rápida, directa y sostenible.
En esta charla, a los líderes se les presentará un marco simple pero refrescante que puede guiar nuestros esfuerzos, estrategias y comunicaciones para fortalecer las relaciones, la alineación y la aceptación de nuestro personal. Los empleados quieren ser contribuyentes significativos en cualquier organización. Los líderes necesitan empoderarse con la clave para que esto suceda.
Qué se cubrirá:
- Dos mentalidades
- Duro y blando
- Pirámide de influencia
|
Costo por persona
$ 500.00 El pago puede hacerse a través de transferencia bancaria, efectivo, Tarjeta de Crédito. Lugar: Compusoluciones Dirección: Pennsylvania 4, Napoles, Benito Juarez, CDMX |
Quién debe asistir
(Líderes, RRHH / L&D, Gerentes y aspirantes a personas)
|
Contactanos en info@arbinger.com
